新しく入った職員が、ひとりで調べられる園にする

職員とのやりとり

先輩の保育士が、メモを取る新人に園内を案内している

新年度や年度の途中に職員が入ると、園の決まりや書類の出し方、シフト希望の出し方などを、一つひとつ説明することになります。説明する側は保育をしながらなので、どうしても伝え漏れが出ますし、新しい職員も「何度も聞くのは悪い」と遠慮しがちです。

新しい職員が困ること

  • 園の決まりや手順が、どこに書いてあるのかわからない
  • 聞きたいことがあっても、先輩が忙しそうで聞きにくい
  • 一度に説明されても、覚えきれない
  • シフト希望や休暇の申請のしかたがわからない

ひとりで調べられるようにするコツ

最初の1週間で伝えることを決めておく

入ってすぐに知っておくべきこと(安全に関わる決まり、毎日の流れ、緊急時の連絡先)と、あとから覚えればよいことを分けておきます。最初に伝えることを一覧にしておけば、だれが説明しても伝え漏れがなくなります。

園の決まりは、ことばで探せる場所にまとめる

園の決まりや手順は、紙のファイルではなく、スマホからことばで探せる場所にまとめておきます。「お散歩」「嘔吐」のように思いついた言葉で探せれば、先輩に聞く前に自分で確かめられます。

仕組みの使い方は、使い方のガイドに任せる

ログインのしかた、シフト希望の出し方、休暇の申請のしかたのような「仕組みの使い方」は、園ごとに説明を用意しなくても、使い方のガイドを案内すれば済みます。説明する人は、園ならではの決まりを伝えることに時間を使えます。

よく使う操作がカテゴリごとに並び、ことばで探せるヘルプセンター
ログインからシフト・申請まで、使い方をことばで探せます

聞きやすい相手を決めておく

調べてもわからないときに、だれに聞けばよいかを決めておきます。最初の1か月は、担当の先輩を決めておくと、新しい職員も遠慮せずに聞けます。

こどもOSでは

こどもOSでは、園の決まりや手順を「ナレッジ」に記事としてまとめ、種類での絞り込みやことばでの検索ができます。アプリの使い方は、ログインのしかたからシフト・勤怠・申請まで、ヘルプセンターでことばで探せます。新しい職員に伝えたいことは、園内のお知らせで届けて、読んだかどうかを確かめられます。

マニュアルのまとめ方は「園のマニュアルを「探せる」形にまとめる」、スマホに慣れていない職員への進め方は「スマホに不慣れな職員がいても、園のICT化を定着させるコツ」で紹介しています。

まずは、デモで触れてみてください。

担当者が実際の画面で、こどもOS の使い心地をご案内します。まずは資料で全体を知りたい方もどうぞ。